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Recensioni di libri di Alex Ferguson: cosa possiamo imparare da 'Leading'

Manchester United
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Il nuovo libro di Fergie offre scorci allettanti dei suoi 26 anni di regno al Manchester United

Sir Alex Ferguson

L'ex allenatore del Manchester United Alex Ferguson ha pubblicato il suo ultimo libro, Leading, sull'arte del management. Il libro è stato scritto in collaborazione con il venture capitalist gallese Michael Moritz.

È pubblicizzato come 'una guida ispiratrice per una grande leadership' piuttosto che un libro di memorie calcistiche ortodosse. in ogni caso, il Indipendente osserva che 'ti chiedi se potrebbe essere un passo troppo lontano cercare di forzare la miscela di spietatezza e paternalismo di Ferguson nelle teorie spesso spietate sul successo aziendale moderno'.

Il giornale aggiunge che 'non sono le teorie sul successo, ma i dettagli e le osservazioni della sua vita che sono più interessanti'.

Ecco alcune delle rivelazioni più accattivanti del libro sul periodo di Fergie all'Old Trafford.

Ha guadagnato più di Rooney

Un passaggio che salta fuori, secondo il Custode , riguarda un incontro del 2010 tra Ferguson, i proprietari del club, la famiglia americana Glazer e il presidente David Gill. Durante l'incontro è stato chiesto a Ferguson come si sentiva a proposito di un nuovo contratto eccezionale per Wayne Rooney. 'Ho detto loro che non ritenevo giusto che Rooney guadagnasse il doppio di quello che guadagnavo io e [il vicepresidente] Joel Glazer ha subito detto: 'Sono totalmente d'accordo con te, ma cosa dovremmo fare?'

'E' stato semplice. Abbiamo appena deciso che nessun giocatore dovrebbe essere pagato più di me. Ci siamo accordati in meno tempo di quanto ci vuole per leggere la frase precedente.'

Moyes non era la prima scelta

I revisori appaiono confusi sull'atteggiamento di Ferguson nei confronti di David Moyes, l'uomo scelto per sostituirlo all'Old Trafford che è stato licenziato dopo soli dieci mesi. Il Mail giornaliera osserva che il libro afferma che lo United ha intrapreso un 'processo perfetto' durante la caccia al suo successore. Ma il Guardian si concentra su un altro passaggio in cui Fergie scrive: 'Capisco perché i critici... dicono che avremmo dovuto gestire meglio la transizione'.

Ciò che è chiaro è che Moyes non era l'unico candidato. Ferguson dice di aver considerato Jurgen Klopp, Carlo Ancelotti, Pep Guardiola, Louis van Gaal e Jose Mourinho – 'un allenatore spettacolare' – come potenziali successori, ma si erano tutti impegnati in altri progetti quando lo scozzese aveva deciso di ritirarsi, ' spiega il Guardian.

Secondo I tempi , 'Ferguson dà l'impressione che Guardiola... sarebbe stata la prima scelta'.

Gli piacevano i Glazer

Uno dei trucchi più belli di Ferguson all'Old Trafford è stato mantenere il supporto dei fan dello United e allo stesso tempo sostenere gli impopolari proprietari americani dello United, la famiglia Glazer.

Nel libro 'Ferguson va in qualche modo a giustificare il suo sostegno a un gruppo di proprietari che rimangono in gran parte odiati dai sostenitori dello United dopo la loro acquisizione del club con leva finanziaria', afferma il Daily Telegraph . 'Il suo sostegno si basava, così dice, sul presupposto che 'non sono venuti a barile con tutte le armi spianate'... [e] non hanno mai detto 'no' o si sono rifiutati di fare qualcosa a cui tenevo.'

Era ossessivo

Ferguson era noto per essere un maniaco del lavoro, ma 'la dedizione al suo mestiere del manager è messa a nudo nei dettagli punitivi', afferma il Telegraph. 'Una giornata 'normale' lo vedrebbe arrivare al campo di allenamento alle 7 del mattino e rimanere fino alle 21; il mercoledì, l'orario di arrivo sarebbe stato più tardivo poiché sarebbe stato con la prima squadra in una partita, guardando le riserve o osservando. Rifiutò anche fermamente di prendersi le vacanze; il suo contratto gli concedeva cinque settimane di ferie all'anno, ma è stato solo dopo aver superato le 50 che ha iniziato a prenderne solo tre'.

Lo United ha sempre avuto solo quattro giocatori di livello mondiale

Nel libro Ferguson conferma 'Cristiano Ronaldo come il più grande giocatore con cui abbia lavorato all'Old Trafford', riporta il Mail giornaliera , ma afferma anche che Eric Cantona, Ryan Giggs e Paul Scholes erano gli unici altri allo stesso livello.

'Se leggi i giornali o ascolti i commentatori televisivi, sembra che siamo inondati di calciatori di 'classe mondiale'', scrive Ferguson. 'Non intendo sminuire o criticare nessuno dei calciatori grandi o molto bravi che hanno giocato per me durante i miei 26 anni di carriera allo United, ma ce n'erano solo quattro di livello mondiale: Cantona, Giggs, Ronaldo e Scholes'.

Loda il desiderio e le qualità di altri giocatori come Bryan Robson, Roy Keane e Steve Bruce, ma dice che non erano così dotati.

Ha pensato di lasciare il Man United per l'Inter

C'è un paragrafo del libro che provocherà doppie interpretazioni, dice l'Indipendent, il resoconto di un incontro con i rappresentanti del patron dell'Inter Massimo Moratti, durante il quale si è discusso della possibilità che lo scozzese subentri a San Siro, ed è stato anche mostrato i dettagli dei piani di trasferimento del club.

“Lui prodiga solo un paragrafo su un incontro ricordato come sufficientemente serio da costituire una sorta di colloquio di lavoro – e uno che avrebbe potuto cambiare la storia dello United. L'intervista all'Inter non è stata citata nelle sue autobiografie del 1999 e del 2013 e, purtroppo, in Leading... è trattata nello spazio di 56 parole'.

La conclusione piuttosto disinvolta di Ferguson è che 'non avrei mai convinto Cathy [sua moglie] a trasferirsi in Italia'.

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